La liste des candidats aux fonctions de titulaire et de suppléant pour les deux systèmes de scrutin (représentation majoritaire et représentation proportionnelle) doit respecter la parité avec une stricte alternance entre hommes et femmes. Dans le cas où un parti ne parviendrait pas à assurer la parité, la proportion des candidats de l'un ou l'autre sexe ne peut être inférieure à 40 %, ni supérieure à 60 % (article 3, resolución Nº 150625-147 del Consejo Nacional Electoral).